前程无忧2023海外留学生专场招聘会:百余行业头部企业线下直面,超千名留...
前程无忧海外留学生专场招聘会于6月30日在上海世贸商城展览中心举办，百余行业头部企业线下直面，吸引超3000名留学生到场，企业收到简历投递超2万份。
前程无忧发布的《2019海外留学生优秀人才需求报告》显示，海外留学生回国就业比例上升，企业对其需求扩展至多行业，留学生与国内毕业生能力各有优势，企业招聘使用留学生面临新要求，留学生起薪略高于国内重点大学同等学历毕业生。
线上求职渠道优化主流招聘平台：综合类：前程无忧、BOSS直聘（适合快速筛选岗位，但需注意企业资质审核）。垂直类：拉勾网（互联网行业）、猎聘（中高端岗位）、实习僧（应届生/实习岗）。海外专场：部分平台开设“留学生专区”，如智联招聘的“海归人才专场”，可精准匹配企业需求。
校招与招聘会：积极参与秋招和春招，关注应届生求职网、前程无忧、领英等平台以及企业海外专场招聘会，比如华为海外招聘会。部分国企、律所等企业官网常年开放简历投递，要主动跟进。求职机构：跨行业或缺乏国内经验的留学生可以选择icareerup等正规求职机构，辅助进行简历优化和面试辅导。
拓宽求职渠道 利用人脉资源：通过家人、朋友、同学等关系网，了解招聘信息和推荐机会。关注招聘网站和社交媒体：注册并关注国内主流的招聘网站（如智联招聘、前程无忧等）和社交媒体平台（如微博、LinkedIn等），及时获取招聘信息。
艺人宣传的招聘话术登上热搜,其中都有哪些话术?
1、公司规模较小，办公环境简洁：我们公司虽小，但犹如精致的小巧玲珑，设施一应俱全。 公司艺人阵容精简：我们致力于打造高质量艺人，而非追求数量。 公司部门结构简约，员工需身兼多职：公司旨在培养全能型人才，与公司共同成长和进步。
2、无论是明星艺人、网红达人还是普通用户，只要其相关话题能够登上热搜，就有机会在短时间内被大量用户所熟知。例如，一些素人因为某个独特的才艺表演或感人的故事登上热搜后，会迅速成为网络红人，获得更多的发展机会。对于品牌来说，上热搜可以让更多消费者了解其产品或服务，提高品牌的知名度和美誉度。
3、晒照片，视频 自媒体是目前明星们常用的手段之一，像微博之类的，尤其是那些刚出道不久，靠着自己较好的面容，性感的身材，总是能招来一些网友的关注。
长沙剧组招聘群众演员
参与群众演员的报名流程，首先需要您前往位于横店商贸城的影视管理服务中心进行实地登记。请携带身份证与生活照，这是报名的基本要求。接下来，您将参加一个面试环节，以评估您的形象与适合度。面试通过后，您将在服务中心注册成为正式的演员，并领取演员证。如此一来，您便正式加入到群众演员的行列中。
长沙剧组少，拍广告片、拍短片的倒是多，也需要演员，加我马甲。
群众演员凑数：在影视拍摄、广告拍摄等场景中，提供群众演员凑数服务，满足拍摄现场对大量群众演员的需求，确保拍摄工作的顺利进行。外籍充场：针对有外籍人员参与需求的充场活动，提供外籍充场人员，满足国际化活动对多元文化元素的需求，提升活动的档次和吸引力。
普通人想要见到明星，可以通过前往明星常出没的地点或去横店体验剧组生活来实现。前往明星常出没的地点明星由于工作性质，会经常出现在一些特定的场所。例如，长沙的湖南广电T2楼和国金IFS就是明星们经常出没的地方。在这里，你有可能偶遇魏大勋、王一博、王鹤棣等知名艺人。
明日方舟公开招募时间表标签-公开招募时间设置多少好?
1、明日方舟公开招募时间设置需根据目标灵活调整，推荐策略如下： 短期策略（1小时）：适用于快速刷新标签组合，追求高星级干员。1小时招募消耗招聘许可较少，但需频繁操作，适合前期资源有限或急需特定干员的玩家。
2、公开招募时间选择建议公开招募时间越长，获得符合条件干员的概率越大，建议优先选择9小时作为招募时长。若时间有限，可选择3小时或6小时，但获取高星干员的概率会显著降低。高级资深干员标签的特殊机制仅当招募标签中出现“高级资深干员”时，才可能招募到六星干员。
3、必出4星干员的标签组合特种干员、支援、快速复活、召唤、削弱、位移这六个标签中任意一个，搭配5小时招募时间，可确保出4星干员。例如，仅选择“特种干员”标签并设置5小时，若标签未被划掉，则必得4星特种干员。注意：单个标签4小时有被划掉的风险，5小时目前测试未出现划掉情况。
深圳一中学豪华教师阵容曝光:新招66人,博士21个
1、深圳中学2020年新入职教师阵容中，硕士39人、博士21人、博士（后）6人，且均毕业于北京大学、清华大学、新加坡南洋理工大学、宾夕法尼亚大学等顶尖学府。
2、深圳中学2020年新入职教师学历结构：根据公布的名单，深圳中学2020年新入职教师共66人，其中硕士39人，博士21人，博士（后）6人。
3、深圳中学新入职教师阵容堪称“豪华”，去年共招聘66人，其中6人为博士后，21人为博士，39人为硕士，且均毕业于世界顶尖学府，包括牛津大学、剑桥大学以及国内的清华、北大等。
4、深圳中学2020年新入职教师中超四成是博士，其“豪华”阵容引发网友对“是否大材小用”的争议，校长回应称未给予高薪，靠平台、情怀和关怀吸引人才。深圳中学2020年新入职教师阵容“豪华”2020年深圳中学新入职老师共66人，其中硕士39人，博士21人，博士（后）6人，博士占比超四成。
5、深圳中学2020年新入职的66名教师均为硕士及以上学历，其中博士及博士（后）共27人，占比超四成（40.9%）。具体学历分布为硕士39人、博士21人、博士（后）6人。
